4月21日，由甘肃省教育厅、兰州新区组织部、兰州理工大学主办，兰州信息科技学院承办的“2021年甘肃省兰白科技创新改革试验区企业进校园——兰州新区企业巡回招聘会”活动在兰州信息科技学院落幕。当天到场企业98家，兰州信息科技学院2021届毕业生现场求职。

招聘会现场

本次巡回招聘活动是围绕做好“六稳”工作，落实“六保”任务，全面强化就业优先政策，做好高校毕业生就业工作的重要举措。

巡回招聘活动节奏紧凑，政、校、企三方通力合作，组织有序，各环节工作保障有力、实现了“着力解决兰州新区企业招聘难、留人难，促进我省高校毕业生就业，教育服务地方经济发展”这一预期目标。

兰州理工大学党委常委、副校长 曹洁

兰州新区组织部副部长 赵鹏

兰州新区西岔园区党委书记 王炯

兰州信息科技学院校长 程兰华

此次“2021年甘肃省兰白科技创新改革试验区企业进校园——兰州新区企业巡回招聘会”开拓校企合作渠道，深化校企合作内涵，扩大了兰白四区企业在全省高校的影响力，提升了人才对本地企业的熟知度，增强了人才留用本地服务地方经济意识。充分发挥甘肃省兰白科技创新改革试验区人才精准服务平台项目服务我省高校学生就业，助力兰白四区企业发展的作用。

兰州理工大学学生就业指导服务中心主任 李竹梅

招聘会现场

兰白人才精准服务平台是甘肃省教育厅主办的甘肃省大学生就业创业能力提升工程的重要项目，由兰州理工大学承担项目建设及运行。通过校园招聘会、高校大学生就业创业能力培训、企业新入职员工培训、企业游学、实习实训等方式方法，着重培养高校大学生的职业发展能力，搭建企业人才储备体系，提升兰白四区企业员工综合职业素质，形成兰白四区人岗匹配式人才培养机制，全方位为兰白四区企业提供人才精准服务。

招聘会现场

招聘会现场

兰州信息科技学院始终把毕业生就业工作摆在突出位置，围绕既定目标，坚持问题导向，专题研究并制定“时间表”“路线图”，以钉钉子精神推进各项工作，坚持多措并举，树立“大就业”理念，把就业渗透于教育、教学、管理、服务等全过程，强化思想引领。充分发挥二级学院的主体作用，促进学校毕业生就业提质增效，把就业工作纳入人才培养的整体战略中进行思考和规划，提高人才培养质量，增强毕业生就业竞争力。

招聘会现场

招聘会现场

兰州信息科技学院也将以此次活动为契机，大力发挥我省教育服务本地企业，助推区域经济发展的重要作用，为甘肃省丝绸之路信息港、国际知识产权港建设做出积极贡献。